Um zielgerichtet mit agilen Teams zu arbeiten und diese anzuleiten bedarf es einer Auseinandersetzung mit folgenden Themen:

• Einordnen von teamtheoretischen Aspekten in den praktischen Zusammenhang. Beurteilen von Situationen, Durchführen von Bedarfsanalysen. Besonderheiten des agilen Projektmanagements kennen. Definieren und Bilden von Projektteams.
• Anwenden zielgerichteter Methoden zur Leitung von Teams im agilen Kontext. Auswahl der Methoden, Umsetzung und Sicherstellung von Akzeptanz und Durchführung.
• Kommunikationstechniken zur zielgerichteten Leitung, Definition von Leitungsaufgaben
• Kooperatives Verhalten fördern, Leitungskompetenz entwickeln, Umgang mit Schwierigkeiten, Verbesserungspotentialen und Veränderungen im Teamprozess.

Die Herausforderung ist, flexibel mit diesem Hintergrundwissen zu agieren, um Teams erfolgreich steuern zu können. Sowohl das Wissen als auch die bewusste Anwendung dessen werden Bestandteil dieses Kurses sein.

Prüfungsform: Hausarbeit

Credits: Im Rahmen der Bachelorstudiengänge kann diese Veranstaltung mit 2,5 Credits angerechnet werden.

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Sozialkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 19.02.2024 10:00 Uhr bis zum 13.03.2024 23:55 Uhr

Seminarinhalte:

• Merkmale von Teams
• Prozess der Teamentwicklung
• Teamleitung
• Zusammenarbeit im Team
• Umgang mit Teamkonflikten

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Prüfungsform: Hausarbeit

Credits: Im Rahmen der Bachelorstudiengänge kann diese Veranstaltung mit 2,5 Credits angerechnet werden.

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Sozialkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 19.02.2024 10:00 Uhr bis zum 15.04.2024 23:55 Uhr

Teamarbeit liegt im Trend. Unternehmen bauen auf Teams für Projekte, für interdisziplinäre Arbeit und für die Anpassung an die dynamische Umwelt. Hierarchien werden flacher, das Arbeiten eigenständiger. Doch: Im Arbeitsalltag zeigt sich, dass Teams nicht von allein laufen. Sie brauchen einen durchdachten Aufbau, eine konsistente Betreuung sowie Unterstützung im Entwickeln Ihrer Potentiale.

An zwei aufeinander folgenden Tagen werden wir das Thema Teamarbeit auf Grundlage von theoretischen Erkenntnissen erörtern und auf die Praxis transferieren, ein Onlineteil wird die Veranstaltung ergänzen. Wir werden die einzelnen Einflussfaktoren diskutieren und aus verschiedenen Blickwinkeln beleuchten. Was genau ist ein Team? Wie gestaltet sich Teamarbeit im Unternehmen? Welche Eigenschaften und Fähigkeiten kann ich ins Team einbringen? Was sind Voraussetzungen für erfolgreiche Teamarbeit? Und was mache ich, wenn…?

Parallel werden Sie die Gelegenheit haben, selbst nahe Ihrer Disziplin im Team zu arbeiten und ein erfolgreiches Teamergebnis zu generieren. Das selbständige Arbeiten im Team wird durch Reflexionsphasen untermauert und optimiert.

Unser Arbeiten wechselt sich also zwischen Vortrag, Diskussion, Gruppen- und Teamarbeit ab, so dass das Workshop-Thema lebendig umgesetzt wird und der Transfer auf Ihre Praxis gegeben ist.

Ihren Leistungsnachweis erbringen Sie über die aktive Teilnahme im Workshop. Sie erhalten am Ende des Workshops eine aussagekräftige Teilnahmebescheinigung, die Sie für Ihre Bewerbungen nutzen können. 

Sie erhalten bei uns 1 CP für die aktive Teilnahme am Workshop. Studierende mit der PO2011 müssen somit zum Bestehen des Moduls "Sozialkompetenz" zwei von uns angebotene Workshops besuchen. "Arbeiten im Team" und "Konfliktmanagement" werden ab Februar 2019 mindestens einmal im Semester angeboten, sodass Sie 2 CP erreichen können.

Studierende mit der PO2018 benötigen 1 CP zum Bestehen des Moduls "Sozialkompetenz", sodass die Teilnahme eines Workshops ausreichend ist. 

Eine Anmeldung in der EPV ist notwendig.

Seminarinhalte:

• Merkmale von Teams
• Prozess der Teamentwicklung
• Teamleitung
• Zusammenarbeit im Team
• Umgang mit Teamkonflikten

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Sozialkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 19.02.2024 10:00 Uhr bis zum 05.07.2024 23:59 Uhr

 Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Selbstkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 04.03.2024 10:00 Uhr bis zum 14.03.2024 23:59 Uhr

Die Anmeldung wird von Ihrer Fakultät über Moodle durchgeführt.

Nähere Informationen bekommen Sie am ersten Termin der Lehrveranstaltung.

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Methodenkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 12.02.2024 10:00 Uhr bis zum 12.02.2024 10:00 Uhr

Das Seminar vermittelt schrittweise Leitlinien für das Organisieren, Leiten und Führen geschäftlicher Gespräche.

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Seminarinhalte:

• den eigenen Kommunikationsstil kennen
• verbale und nonverbale Gesprächstechniken kennenlernen, bewusst, strukturiert und gezielt einsetzen
• Besprechungen planen, durchführen und nachbearbeiten
• Argumentationsstrategien
• Konfliktgespräche führen
• Verhandeln nach dem Harvard-Konzept
• typische Verhandlungsfehler erkennen und vermeiden

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Prüfungsform: Hausarbeit

Credits: Im Rahmen der Bachelorstudiengänge kann diese Veranstaltung mit 5 Credits angerechnet werden.

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Sozialkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 19.02.2024 10:00 Uhr bis zum 15.04.2024 23:55 Uhr

Die Veranstaltung ist Bestandteil des Moduls MIG-16: Qualitäts- und Projektmanagement.

Wie leite ich eine Besprechung ergebnis- und zielorientiert?

Diese Veranstaltung vermittelt grundlegende Kompetenzen für Vorbereitung, Planung, Strukturierung und Durchführung von Gruppengesprächen. Sie lernen sowohl die Vorgehensweise in einem Einzelgespräch wie auch die wesentlichen Methoden und Techniken zur Durchführung einer Moderation kennen.

Inhalte:

• Elemente der Moderationsmethode in unterschiedlichen Anwendungsbereichen
• Methoden zur Initiierung effektiver Planungs- und Gestaltungsprozesse in den Kernphasen einer Moderation
• Aspekte der Haltung des Moderators/der Moderatorin
• Techniken zur konstruktiven Gestaltung des Arbeitsprozesses
• Einführung in Methoden der Gesprächsführung

Im Rahmen der Bachelorstudiengänge kann diese Veranstaltung mit 2 Credits angerechnet werden.

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Methodenkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 12.02.2024 10:00 Uhr bis zum 05.05.2024 23:55 Uhr

Seminarinhalte

• Einführung: Inhalte und Aufgaben des Projektmanagement; Was ist ein Projekt?
• Projektdefinition und -vorbereitung: Projektziele, Situationsanalyse, Projektphasen und -meilensteine, Teamzusammenstellung und Projektorganisation;
• Projektplanung: Strukturplan, Ablaufplan, Terminplan, Kostenplan;
• Projektsteuerung und -kontrolle: Inhaltliche Steuerung, Terminkontrolle, Kostenkontrolle, Projektabschluss;
• Projektkommunikation: Rede -und Präsentationsformen im Projekt, Hilfsmittel bei Präsentationen, Verhandlungsführung, rhetorische Stilmittel, sonstige Mittel der Projektkommunikation.

Wichtiger Hinweis:

Eine offizielle Prüfungsanmeldung über die EPV ist erforderlich.

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Prüfungsform: Die Prüfung erfolgt in Form eines Referats (Vortrag plus schriftliche Ausarbeitung).

Credits: Diese Veranstaltung kann im Rahmen des Bachelorstudiengangs mit 2 Credits angerechnet werden.

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Methodenkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 12.02.2024 10:00 Uhr bis zum 06.03.2024 23:55 Uhr

Seminarinhalte

• Einführung: Inhalte und Aufgaben des Projektmanagement; Was ist ein Projekt?
• Projektdefinition und -vorbereitung: Projektziele, Situationsanalyse, Projektphasen und -meilensteine, Teamzusammenstellung und Projektorganisation;
• Projektplanung: Strukturplan, Ablaufplan, Terminplan, Kostenplan;
• Projektsteuerung und -kontrolle: Inhaltliche Steuerung, Terminkontrolle, Kostenkontrolle, Projektabschluss;
• Projektkommunikation: Rede -und Präsentationsformen im Projekt, Hilfsmittel bei Präsentationen, Verhandlungsführung, rhetorische Stilmittel, sonstige Mittel der Projektkommunikation.

Wichtiger Hinweis:

Eine offizielle Prüfungsanmeldung über die EPV ist erforderlich.

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Prüfungsform: Die Prüfung erfolgt in Form eines Referats (Vortrag plus schriftliche Ausarbeitung).

Credits: Diese Veranstaltung kann im Rahmen des Bachelorstudiengangs mit 2,5 Credits angerechnet werden.

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Methodenkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 12.02.2024 10:00 Uhr bis zum 14.03.2024 23:55 Uhr

Seminarinhalte

• Einführung: Inhalte und Aufgaben des Projektmanagement; Was ist ein Projekt?
• Projektdefinition und -vorbereitung: Projektziele, Situationsanalyse, Projektphasen und -meilensteine, Teamzusammenstellung und Projektorganisation;
• Projektplanung: Strukturplan, Ablaufplan, Terminplan, Kostenplan;
• Projektsteuerung und -kontrolle: Inhaltliche Steuerung, Terminkontrolle, Kostenkontrolle, Projektabschluss;
• Projektkommunikation: Rede -und Präsentationsformen im Projekt, Hilfsmittel bei Präsentationen, Verhandlungsführung, rhetorische Stilmittel, sonstige Mittel der Projektkommunikation.

Wichtiger Hinweis:

Eine offizielle Prüfungsanmeldung über die EPV ist erforderlich.

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Prüfungsform: Die Prüfung erfolgt in Form eines Referats (Vortrag plus schriftliche Ausarbeitung).

Credits: Diese Veranstaltung kann im Rahmen des Bachelorstudiengangs mit 2,5 Credits angerechnet werden.

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Methodenkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 12.02.2024 10:00 Uhr bis zum 10.04.2024 23:55 Uhr

In Studium und Beruf ist neben der fachlichen Kompetenz auch die Fähigkeit gefragt, KommilitonInnen, KollegInnen, KundInnen und andere Personen von Projekten/Produkten etc. zu überzeugen. Dies kann nur gelingen, wenn die entsprechenden Beiträge verständlich und überzeugend sind.

In diesem Kurs werden Grundlagen der Vorbereitung, des Aufbau und der Umsetzung von argumentativen Kurzvorträgen erläutert und eingeübt. Es ergänzen sich Impulsreferate, Einzel- und Gruppenarbeiten. Gearbeitet wird sowohl mit Videofeedback als auch mit Rückmeldungen durch die Teilnehmenden.

Themenschwerpunkte sind:

• Strukturierung und Gestaltung von Kurzvorträgen
• Argumentatives Einstellen auf die Zielgruppe
• Verständliches und überzeugendes Formulieren
• Einsatz rhetorischer Elemente
• Reflektion des persönlichen Sprech- und Vortragsverhaltens

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Methodenkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 19.02.2024 10:00 Uhr bis zum 19.04.2024 23:55 Uhr

Die Veranstaltung findet im zweiwöchigen/dreiwöchigen Rhythmus donnerstags von 12 bis 15.45 Uhr in 3 Gruppen statt.

Info zur Anmeldung: 

„Bitte melden Sie sich ab dem 12.02.2024 für die Veranstaltung an!

Die Gruppeneinteilung erfolgt nach Ihrer Anmeldung von uns. Ihre jeweilige Gruppe können Sie zeitnah nach Ihrer Anmeldung unter "Meine Anmeldungen" in der Seminarverwaltung des Career Service einsehen.“

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Methodenkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 12.02.2024 10:00 Uhr bis zum 15.03.2024 23:55 Uhr

Das Führen von Verhandlungen ist ein wichtiger Teil vieler Berufsfelder. Dabei sind die Wenigsten von uns geborene Verhandlerinnen und Verhandler. Häufig ist jahrelange Erfahrung notwendig, um sicher und erfolgreich zu verhandeln. Mithilfe geeigneter Methoden erarbeiten Sie sich einen Einstieg in die Verhandlungstechniken.

Ziel der praxisorientierten Veranstaltung ist die Vermittlung von Grundkenntnissen für ein erfolgreiches Verhandeln. Der Schwerpunkt wird dabei auf der Auseinandersetzung mit dem Harvard-Konzept des sachgerechten Verhandelns liegen. Dieses Konzept beansprucht für sich, eine Alternative zum klassischen, am Kampf orientierten Verhandeln zu sein und soll sowohl gute, für alle Seiten akzeptable Verhandlungsergebnisse, wie auch eine stabile weitere Geschäftsbeziehung zu den Verhandlungspartnern ermöglichen.

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Seminarinhalte:

• Grundbegriffe des Verhandelns
• Grundregeln des klassischen Verhandelns
• Vor- und Nachteile des klassischen Verhandelns
• Das Harvard-Konzept des sachgerechten Verhandelns:
• Regel 1: Menschen und Probleme getrennt voneinander behandeln
• Regel 2: Auf Interessen konzentrieren, nicht auf Positionen
• Regel 3: Entscheidungsmöglichkeiten zum beiderseitigen Vorteil entwickeln
• Regel 4: Ergebnisse auf objektiven Standards aufbauen
• Rhetorische Methoden zur Herstellung einer produktiven Verhandlungssituation
• Rhetorische Instrumente zur Steuerung von Gesprächen und Verhandlungen
• Analytische und kreative Methoden in der Verhandlungsvorbereitung

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Prüfungsform: Ein Leistungsnachweis kann durch die Bearbeitung einer Fallstudie als Hausarbeit erworben werden.

Credits: Im Rahmen der Bachelorstudiengänge kann diese Veranstaltung mit 2,5 Credits angerechnet werden.

Organisatorisches:

Dieses Seminar findet online über BigBlueButton und Moodle statt und eine aktive Teilnahme wird vorausgesetzt.

Informationen zu den Zugangsdaten erhalten Sie per E-Mail kurz vor Beginn des Seminars. 

Wir empfehlen Ihnen in den Videokonferenzen die Verwendung eines Headsets, einer Webcam und des Webbrowsers Chrome.

Zertifikat: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Sozialkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 19.02.2024 10:00 Uhr bis zum 12.03.2024 23:59 Uhr

Das Führen von Verhandlungen ist ein wichtiger Teil vieler Berufsfelder. Dabei sind die Wenigsten von uns geborene Verhandlerinnen und Verhandler. Häufig ist jahrelange Erfahrung notwendig, um sicher und erfolgreich zu verhandeln. Mithilfe geeigneter Methoden erarbeiten Sie sich einen Einstieg in die Verhandlungstechniken.

Ziel der praxisorientierten Veranstaltung ist die Vermittlung von Grundkenntnissen für ein erfolgreiches Verhandeln. Der Schwerpunkt wird dabei auf der Auseinandersetzung mit dem Harvard-Konzept des sachgerechten Verhandelns liegen. Dieses Konzept beansprucht für sich, eine Alternative zum klassischen, am Kampf orientierten Verhandeln zu sein und soll sowohl gute, für alle Seiten akzeptable Verhandlungsergebnisse, wie auch eine stabile weitere Geschäftsbeziehung zu den Verhandlungspartnern ermöglichen.

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Seminarinhalte:

• Grundbegriffe des Verhandelns
• Grundregeln des klassischen Verhandelns
• Vor- und Nachteile des klassischen Verhandelns
• Das Harvard-Konzept des sachgerechten Verhandelns:
• Regel 1: Menschen und Probleme getrennt voneinander behandeln
• Rhetorische Instrumente zur Steuerung von Gesprächen und Verhandlungen
• Regel 2: Auf Interessen konzentrieren, nicht auf Positionen
• Regel 3: Entscheidungsmöglichkeiten zum beiderseitigen Vorteil entwickeln
• Analytische und kreative Methoden in der Verhandlungsvorbereitung
• Regel 4: Ergebnisse auf objektiven Standards aufbauen
• Rhetorische Methoden zur Herstellung einer produktiven Verhandlungssituation

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Prüfungsform: Ein Leistungsnachweis kann durch die Bearbeitung einer Fallstudie als Hausarbeit erworben werden.

Das WPF wird mit 3 Credits angerechnet.

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Sozialkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 19.02.2024 10:00 Uhr bis zum 31.03.2024 23:55 Uhr

Immer wieder erleben Sie Situationen, in denen Sie positiv wirken möchten, sei es im Studium allgemein, bei der Verteidigung der Bachelor- und Masterarbeit, im Bewerbungsverfahren nach dem Studium oder in anderen Kontexten. Vielen Menschen fällt das Auftreten hierbei nicht so leicht. Das lässt sich aber ändern.

Wie wäre es, wenn…: 

... Sie Freude am Präsentieren entwickeln?

... kraftvoll, sicher, dynamisch, sympathisch und überzeugend auftreten?

... mit einer gewissen Leichtigkeit wichtige Inhalte konstruktiv vermitteln?

Was kann ich nach dem Seminar?

• Sicherheit gewinnen
• Präsentationen erstellen und mit Freude halten

Welche Inhalte bringen mich da hin?

• Was kann ich als Präsentierende*r wirkungsvoll einsetzen?
• Planung und Struktur
• Mit Visualisierungen sinnvoll unterstützen

Umfang, Arbeitsweise, Methodik, Material:

• Inhaltsvermittlung, Gruppeninterventionen, Übungseinheiten, Transferaktivitäten

Feedbackstimmen?

• "Danke, dass ich so viel Mut bekommen habe"
• "Die Verteidigung lief richtig gut – ich bin tatsächlich auch für die frische und moderne Präsentationsform gelobt worden."

Dozentin: 

Ilka Schumann (Kommunikationstrainerin und Coach)

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Methodenkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 08.07.2024 23:55 Uhr

In this one-day workshop you will examine the connections between culture and communication, which sometimes remain hidden and unconscious. Designed as transformative role-playing game, you will create your character and collaborate with your peers to solve challenges on how to communicate effectively and appropriately across cultures.

Join us for this exciting learning journey to take perspective, build empathy and broaden your intercultural competencies. This workshop will take place in-person at the Wolfenbuettel campus „Am Exer“ and is open for students from all faculties. In order to fully participate, it is recommended that you bring a general interest in games and play. Language of instruction will be English. Material for preparation and follow-up will be provided via Moodle.

After participating in this workshop, you will be able to

• highlight general structures of culture and communication.
• identify connections between culture, perception and communication.
• examine and interpret stumbling blocks in communication across cultures.
• demonstrate communication skills and intercultural competencies.
• reflect your intercultural learning and design for future action steps.

 Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Sozialkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 22.04.2024 23:55 Uhr

Inhalte:

• Bedeutung des eigenen Konflikt- und Kommunikationsverhaltens
• Wahrnehmung sowie Umgang mit den Konfliktfeldern: Selbstmanagement, Aufgabenbereich, Führungskraft, Kollegen
• Reflexion des eigenen Verhaltensmusters
• konkrete Umsetzungstipps für die Praxis

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Sozialkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 29.05.2024 23:59 Uhr

Eine Bewerbung ist Werbung in eigener Sache, sie sollte positiv hervorstechen und auf den ersten Blick überzeugen. In diesem Kompaktseminar rund um das Thema Bewerbung lernen Sie Grundlagen, wie Sie einen Lebenslauf aufbauen und ein Anschreiben gestalten. Erfahren Sie, auf welche persönlichen und fachlichen Kriterien Personalverantwortliche aus Industrie, Wirtschaft und Verwaltung achten und wie sie bei der Personalauswahl vorgehen. Sie lernen Stellenprofile zu interpretieren und Keywords im Lebenslauf und Anschreiben so zu platzieren, dass sie bestmöglich mit der Ausschreibung übereinstimmen und „matchen“. Anschließend werden Sie auf das Vorstellungsgespräch vorbereitet. Sie erfahren, wie es abläuft, auf welche Fragen Sie sich vorbereiten sollten und welche Antwortstrategien bei der Frage nach Schwächen und Misserfolgen helfen.

Zeigen Sie mit Ihrer Bewerbung Ihr persönliches Profil und steigern Sie Ihre Berufs- und Karrierechancen.

Inhalte:

• Der Bewerbungskalender in 7 Schritten
• Inhalte und Aufbau einer schriftlichen Bewerbung – print und online
• Lebenslauf / CV, Motivationsschreiben, Foto, Zeugnisse, Anlagen
• Qualifikationsprofile, Keywording
• Adressquellen, Kontaktstrategien zu Arbeitgebern
• Telefonischer Erstkontakt: Tipps und Tricks für das Networking
• Das Vorstellungsgespräch: Gesprächsablauf, Inhalte, Fragetechniken
• Fragen des Arbeitgebers und Antwortstrategien
• Umgang mit Schwächen, Lücken und Brüchen im Lebenslauf
• Tipps bei Stress und Lampenfieber

Methoden: Präsentationen mit Lehrgespräch, Trainerin-Input, Einzelübungen mit Selbstreflexion, Gruppenarbeit, Feedback-Einheiten

Trainerin/ Trainer: Iris und Kirsten Kadenbach M.A., Nils Schoenholz; Trainer*in & Coach, Kadenbach Coaching Hamburg | Hannover

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Selbstkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 02.04.2024 23:55 Uhr

Egal ob im Studium oder im Berufsleben, KI hat eine große Bedeutung erhalten und wird immer mehr genutzt. 

Auch im Bewerbungsprozess kann KI unterstützen.

Wie wäre es, wenn… ->

Sie nach dem Seminar auf dem aktuellen Stand sind, wie Sie ChatGPT in Ihrem Bewerbungsprozess nutzen können, wo es aber auch Grenzen gibt?

Was kann ich nach dem Seminar? ->

• Ich weiß, wie ich bestmöglich mit ChatGPT kommuniziere, damit ich das erhalte, was ich benötige
• Ich kann ChatGPT zur UNterstützung beim Erstellen von Lebenlauf und Anschreiben nutzen 
• Ich kann ChatGPT zur Vorbereitung auf ein Bewerbungsgespräch oder Assessment Center einsetze
• ...

 Dozent: Nils Schoenholtz M.A. (Kadenbach Coaching)

 Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Selbstkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 07.03.2024 23:55 Uhr

Inzwischen findet ein Großteil der Vorstellungsgespräche Online statt. Das gleiche gilt für Teamsitzungen und Kundengespräche. Will man „Online“ punkten, sollte man wissen, wie man sich ins „rechte Licht setzt“.

Wie wäre es, wenn… ->

Sie nach dem Seminar effizient, strukturiert und überzeugend Online Vorstellungsgespräche und Besprechungen umsetzen könnten? 

Was kann ich nach dem Seminar? ->

• Überzeugender Auftritt, technisch sicher, inhaltlich versiert, organisatorisch überzeugend

Welche Inhalte bringen mich da hin? ->

• Worauf muss ich achten?
• Welche Unterlagen sollte ich bereithalten?
• Welche technischen und organisatorischen Aspekte sind zu bedenken?
• Worauf ist vor, nach und während der Online Besprechung zu achten?

Für wen ist der Kurs geeignet?

Für alle, die Online Vorstellungsgespräche und Besprechungen führen (Teilnahme nur mit Kamera möglich)

Umfang, Arbeitsweise, Methodik, Material

Leitfaden, Basics (Technik und Auftritt) Simulation von Gesprächen

Vorbereitungsbedarf?

Ggf. eigene Erfahrungen mit Online Bewerbungen und Besprechungen

Dozent: Nils Schoenholtz M.A. (Kadenbach Coaching)

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Selbstkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 14.04.2024 23:55 Uhr

Emotional intelligent leben und führen

Das Konzept der „Emotionalen Intelligenz“ (EI) ist ein grundlegender Baustein des konstruktiven menschlichen Miteinander und der verlässlichen und guten Zusammenarbeit. Und es hat eine weitreichende Auswirkung auf die Arbeits- und Gesellschaftskultur. 

Menschen, die emotionale Intelligenz entwickeln, handeln auf der Basis einer guten Selbstreflexion und mit dem Blick auf eine gute, stabile und wertschätzende Entwicklung im Team. Ein Weg, der heute sehr notwendig im Führungskontext ist und dazu beiträgt, dass sich alle im Team besser verstehen und vor allem sich gegenseitig unterstützen.

In Unternehmen ist der Bedarf nach EI sehr groß und sollte eine feste Säule in der Führungskompetenz sein. 

In diesem Seminar schauen wir uns das Konzept genauer an und steigen mit Übungen etwas tiefer in die emotionale Intelligenz ein - wie können Führungskräfte emotional intelligent agieren und somit ein starkes und motiviertes Team aufstellen?  

Dozentin: Trainerin Ilka Schumann

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Sozialkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 23.04.2024 23:55 Uhr

Netzwerken - Warum ist es so wichtig (besonders in beruflichen Kontexten), Kontakte aufzubauen und zu pflegen? 

In diesem Seminar geht es u.a. darum, folgende Fragen zu beantworten: 

• Was bedeutet "netzwerken" eigentlich? 
• Wie baue ich das eigene Netzwerk auf und pflege dieses?
• Wie erstelle ich eine Netzwerkpotenzialliste? 
• Wo kann ich geeignete Kontakte für mein Netzwerk finden?
• Warum ist Geben und Neben in meinem Netzwerk wichtig? 

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Selbstkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 17.04.2024 23:55 Uhr

Miteinander reden, so dass mich der andere auch versteht - eigentlich ganz einfach. Und doch erleben wir im Studium, im Beruf und im Privatleben oft das Gegenteil. Wir reden aneinander vorbei und verstehen nicht, was der andere meint. Dabei dachten wir, dass wir doch alles deutlich erklärt haben...

Wie wäre es, wenn… ->

Wie "gelingt" eine Unterhaltung, so dass beide Gesprächspartner zufrieden sind? Wie kann ich neue Perspektiven eröffnen? Was kann ich in der Gesprächsführung ganz konkret und aktiv tun, um mich auf mein Gegenüber einzulassen und abzuholen?

Was kann ich nach dem Seminar? ->

Mit NLP erhalten Sie praktisches Handwerkszeug für eine klare und adressatengerechte Kommunikation im Studium, Beruf und Privatleben.

NLP steht für Neurolinguistisches Programmieren. Neuro - unsere Sinne. Linguistisch - unsere Sprache. Programmieren - unsere inneren Denkprozesse.

Welche Inhalte bringen mich da hin? ->

• Kommunikationsmodelle
• Wahrnehmungsübungen
• Sprachmuster
• Ziele setzen und erreichen
• Kreativitäts-Strategie
• Geschichte des NLP

Für wen ist der Kurs geeignet?

Das Seminar ist für alle, die Freude am Kennenlernen einer besonderen Richtung der Kommunikationspsychologie haben. Und die bereit sind, dies im Seminar aktiv auszuprobieren.

Umfang, Arbeitsweise, Methodik, Material

Online Seminar mit inhaltlichen Impulsen, Eigenarbeit, Kleingruppenarbeit, moderierte Plenumgespräche

Vorbereitungsbedarf?

Arbeitsblätter vorher ausdrucken (nicht bearbeiten)

Dozentin: Dr. Sylvia Lorenz, Projektmanagerin in verschiedenen Branchen, langjährige Selbständigkeit als Kommunikationstrainerin und Coach

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Sozialkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 13.03.2024 23:59 Uhr

Nach dem Studium ist mit dem Berufseinstieg oft die Übernahme von Führungsverantwortung verknüpft – oder man überträgt Ihnen diese schon nach kurzer Zeit, wenn Sie sich im neuen Job schnell bewährt haben. Sie leiten ein Team, eine Projektgruppe oder gleich eine Abteilung oder einen Bereich. Egal mit welchem Abschluss Sie ins Berufsleben starten und welche verantwortungsvolle Aufgabe Sie dort erwartet: Führen und Leiten von Teams will gelernt sein. Es fühlt sich anders an als das Arbeiten im Team während des Studiums oder im Praktikum. Denn jetzt werden Sie ordentlich dafür bezahlt und dementsprechend sind die Erfolgserwartungen. Ihre Mitarbeiter*innen sind vielleicht Jahrzehnte älter als Sie und können als praxiserprobte Fachkraft schon sehr lange im Unternehmen sein – Sie sind die oder der Neue mit dem aktuellen Wissen aus der Hochschule. Ihr Einstieg entscheidet, wie erfolgversprechend die weitere Zusammenarbeit mit dem eigenen und mit anderen Teams wird.

In diesem Seminar erhalten Sie einen Überblick über Führungsinstrumente und Sie trainieren an praktischen Beispielen, wie die Übernahme von Führungsverantwortung von Anfang an gelingt. Sie lernen die Handlungsprinzipien einer Führungskraft kennen und reflektieren und erproben ihren persönlichen Führungsstil. Ein wichtiger Erfolgsfaktor ist die Kommunikation als Führungskraft. Hier ist es hilfreich, Grundlagen und je nach Situation verschiedene Methoden zu kennen und vor allem zu wissen, wie man sie einsetzt. Deshalb werden im Seminar verschiedene Formen von Mitarbeitergesprächen und aussagekräftige Ansagen trainiert. Sie reflektieren Ihr persönliches Verhalten in unterschiedlichen Führungssituationen und erhalten ein Feedback. So erkennen Sie, welche Kompetenzfelder Sie weiter ausbauen können. Denn Ihre Persönlichkeitsentwicklung als Führungskraft begleitet Sie ein (Arbeits-)Leben lang. Für den Start sind Sie so gut gestärkt für Ihre neue Aufgabe als Führungskraft.

Das Seminar ist fachübergreifend ausgerichtet. Es geht um die Grundlagen von Führung, Verhalten und Kommunikation, die in jeder beruflichen Alltagssituation angewendet werden können. Aktive Teilnahme ist an beiden Tagen erforderlich.

Inhalte im Überblick:

• Vom Studium zur Führungskraft: Was ist meine Rolle, was ist mein Auftrag?
• Kompetenzen einer Führungskraft – vier Kompetenzfelder
• Erwartungshaltungen klären: was wird von mir erwartet und was erwarte ich?
• Handlungsprinzipien als Führungskraft – was ist mir bewusst, was wende ich (schon) an?
• Das Verhaltensdreieck als Basis menschlichen Zusammenarbeitens
• Führungsmodelle und mein persönlicher Führungsstil
• Überblick über verschiedene Führungsinstrumente und -methoden
• Remote Leadership: was ist anders beim Führen aus der Distanz
• Kommunikation als Führungskraft: mit Mitarbeiter*innen sprechen – in Präsenz und online
• Praktisches Training von Gesprächssituationen: Ansagen, Mitarbeitergespräch, Kritikgespräch, Motivationsgespräch, Feedback geben
• Grundprinzipien der Motivation – Kreislauf von Motivation und Demotivation
• Feedback geben – Feedback erhalten – Feedback-Kultur entwickeln für Erfolg im Team
• Tipps und Tricks, wie der Rollenwechsel schnell gelingt und erfolgreich wird
• Gemeinsame Reflexion und Feedback

Trainerin:

Kirsten Kadenbach M.A., Trainerin & Coach, Kadenbach Coaching Hamburg | Hannover, Lehrbeauftragte an Hochschulen und Universitäten

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Sozialkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 01.04.2024 23:55 Uhr

Gefunden werden ist besser als zu suchen!

Personaler:innen und Headhunter durchforsten die beruflichen Netzwerke LinkedIn, XING,  StepStone und Co. nach geeigneten Kandidaten.

Wie lege ich ein Profil an und wähle die Inhalte so aus, dass mich die "Richtigen" finden? Wie verlinke ich mich und mache auf mich aufmerksam?

In diesem "Webinar" wollen wir die Basics klären:

Mein digitales Profil in den Netzwerken

- Was ist "Privat" und was ist "öffentlich"
- Profile bei Xing, LinkedIn, StepStone, etc.
- Fotos, Filme
- Umgang mit "Anfragen"

Wie ist das Setting für eine Videokonferenz, wie setze ich mich ins rechte Licht?

- Internetverbindung (Bandbreite, Router)
- Endgeräte (PC, Laptop, Handy)
- Kamera, Licht, Sound, Hintergrund
- Vorbereitung

Netiquette

- Wie trete ich auf
- Welche Begrüßung/ Anrede wähle ich
- Wie bin ich gekleidet
- Welche Fotos/ Avatare nutze ich
- Wie kommuniziere ich (Chat und direkt)

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Selbstkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 24.04.2024 23:55 Uhr

Resilienz ist die innere Widerstandskraft, mit der Menschen äußeren Umständen, bei Konflikten, Rückschlägen und in Zeiten großer Veränderungen begegnen, immer wieder auf die Beine kommen und optimistisch ihre Zukunft planen.

Resilienz in Studium und Alltag ist in einem gewissen Maß für jeden Menschen erlernbar. Das Resilienz-Training fördert die Achtsamkeit für das eigenen Wohlbefinden und beugt aktiv Überforderung bei Krisen, Widerständen und Rückschlägen vor. Es stärkt die gezielte Entwicklung persönlicher Widerstandskraft und fördert den sozialen Zusammenhalt an den Schnittstellen (Verbundenheit durch Familie, Freunde, Lerngruppen, Netzwerke).  

In diesem Seminar lernen Studierende, wie sie mit Krisensituationen, Stress und Herausforderungen positiver umgehen können.

Zunächst werden die Resilienz-Schlüssel für innere Stärke und Handlungsfelder anhand von Fallbeispielen veranschaulicht. Anschließend trainieren Sie erste Schritte für mehr Akzeptanz und Eigenverantwortung, wie Sie Verbundenheit fördern und Ihre Stärken aktiv für Ihre Zukunft nutzen.

Inhalte im Überblick:

• Resilienz als Schlüsselkompetenz
• 7 Schlüssel (Handlungsfelder) für mehr innere Stärke
• 10 Schritte für die persönliche Resilienz-Förderung
• Persönliche und organisationale Resilienz
• Alltägliche Herausforderungen im Studium durch innere emotionale Stärke meistern
• Unterstützung aus den Bereichen Achtsamkeit, Bewusstheit, Work-Life-Balance
• Mentale Techniken zur Steigerung der persönlichen Zufriedenheit und Ausgeglichenheit,
• Aktive Stressbewältigung für den Studienalltag
• Mentale Techniken zur Steigerung der persönlichen Zufriedenheit und zum Umgang mit Belastungsphasen
• Gesundheit als Ressource: Souveräner Umgang mit äußeren Einflüssen, Selbstmanagement

Methoden:

• Trainerin-Input & Lehrgespräche
• Einzel- und Tandem-Übungen mit Leitfragen
• Entspannungstechniken im Studienalltag, Brain Gym
• Peer Groups, Praxisübungen
• Fallbeispiele und Erfahrungsaustausch „My Case“
• Reflektion mit Walk & Talk
• Lessons Learned, Transfer

Trainerin:

Iris Kadenbach M.A., Trainerin & Coach, Kadenbach Coaching Hamburg | Hannover, Lehrbeauftragte an Hochschulen und Universitäten

Organisatorisches:

Dieses Seminar wird in Präsenz durchgeführt.

Für unser Ostfalia Zertifikat anrechenbar für den Bereich Selbstkompetenz.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 20.05.2024 23:55 Uhr

Kennen Sie das, Sie sind gut vorbereitet, fühlen sich sicher im Thema, aber eine unvermutete Frage verunsichert Sie und bringt Sie aus dem Konzept.

Oder Sie werden im Meeting zu eigenen Projekten angesprochen, wollen andere überzeugen, aber Sie sind nicht ausreichend vorbereitet und Ihnen fehlen die Worte?

Lassen Sie sich nicht mehr einschüchtern und trainieren Sie Ihre Schlagfertigkeit, Ihre Schlüsselkompetenzen und Ihr Sprechdenken.

Ziel des Seminars ist es, den selbstsicheren Umgang mit schwierigen Gesprächssituationen zu erlernen und sprachlich, argumentativ und mit der eigenen Persönlichkeit überzeugen zu können.

Inhalte:

• Sprechdenken
• Überzeugungsfähigkeit
• Schlagfertigkeit
• Umgang mit unvermuteten

Fragen und Einwänden

Ziele:

• Spontan reden
• Gelassenheit ausstrahlen
• Kompetent wirken Überzeugungsfähigkeit
• Mit unerwarteten Gegebenheiten besser umzugehen
• Überzeugend sein

Methoden:

Unterricht, Einzelübungen, Gruppenarbeiten Videoaufzeichnungen

mit Analyse und Feedback

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Sozialkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 14.04.2024 23:55 Uhr

Wirkungsvolle Präsentationen werden überall im Berufsleben benötigt. Egal ob Kolleg*innen über neue Entwicklungen unterrichtet, Vorgesetzte von neuen Projekten überzeugt oder Kund*innen über Produkte informiert werden sollen: Eine adressaten-, ziel- und mediengerechte Präsentation ist ein wichtiges Instrument für die erfolgreiche Kommunikation. Gerade bei der Präsentation technischer Zusammenhänge spielen die Vorüberlegungen zur Vermittlung technischer Sachverhalte und der gekonnte Einsatz von Medien eine wichtige Rolle.

Der Kurs vermittelt schrittweise Leitlinien für die Entwicklung einer wirkungsvollen Präsentation von der ersten Ideensammlung bis hin zum Auftritt vor der Zielgruppe.

Seminarinhalte:

• Grundlagen der Präsentation
• Adressaten- und zielgerechte Auswahl und Aufbereitung der Kommunikationsinhalte
• Optimale Strukturierung von Inhalten
• Präsentationsmedien in Theorie und Praxis
• Perfekter Einsatz von Visualisierungen
• Foliengestaltung und Medieneinsatz
• Zielgruppengerechter Umgang mit wissenschaftlicher Fachsprache
• Grundregeln für das gekonnte Auftreten bei Präsentationen.

Die Zahl der Teilnehmenden ist auf 16 Teilnehmer/innen begrenzt.

Prüfungsform: Die Prüfung erfolgt als Referat (Präsentation plus schriftliche Ausarbeitung).

Credits: Die Veranstaltung kann im Rahmen der Bachelorstudiengänge mit 2.5 Credits anrechnet werden.

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Methodenkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 19.02.2024 10:00 Uhr bis zum 15.04.2024 23:55 Uhr

Mehr Sicherheit beim Präsentieren, in Bewerbungssituationen etc.

Wie wäre es, wenn ->

Sie Ihre individuelle Ausdruckskraft optimaler einsetzen könnten?

Was kann ich nach dem Seminar? ->

In diesem Seminar arbeiten Sie an der eigenen Präsenz, erfahren am eigenen Leib die Bedeutung von ´Wahrhaftigkeit´ für einen überzeugenden Auftritt und lernen die Möglichkeiten von Stimme, Sprache und Körpersprache kennen.

Welche Inhalte bringen mich da hin? ->

• Blick auf die eigene Erscheinung und Untersuchung der eigenen Wirkung auf andere
• Anleitung zur Aktivierung des eigenen Ausdruckspotentials und zu bewusstem Einsatz der individuellen Körpersprache
• Wahrhaftig sein - mit der eigenen Persönlichkeit und durch Authentizität die eigenecharismatische Wirkung unterstreichen und auch emotional überzeugen
• Anleitung zum individuellen Präsenztraining und Vorstellung eines 10 Punkte-Programms
• Steigerung der verbalen und nonverbalen Ausdruckskompetenz
• Anleitung zu einem entspannteren und wirkungsvolleren Umgang mit der eigenen Stimme
• mit Lampenfieber und Blackouts umgehen - Tricks und Hilfsmittel, geschickte Improvisation, wenn alle Stricke reißen

Für wen ist der Kurs geeignet?
offen für alle Studierenden, die ihr individuelles Ausdruckspotenzial zielgerichtet einsetzen möchten

Dozent: 

Udo Jolly

Arbeitsbereiche: als Schauspieler für Film, Fernsehen, Theater; als Sprecher für div. Sender; Hörbücher, Hörspiele etc.; als Autor von Theaterstücken und Drehbüchern; als Regisseur im Theaterbereich; als Lehrender an zahlreichen Hochschulen für Institutionen sowie im Bereich der Personalentwicklung; Leitung von zwei Weiterbildungseinrichtungen; daneben:  zertifizierter interkultureller Trainer und Mediator

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Selbstkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 09.04.2024 23:59 Uhr

Das Ende Ihres Studiums naht oder Sie stehen vor einer Richtung gebenden Entscheidung für Ihre berufliche Karriere? Sie sind hochmotiviert für den Einstieg in das Berufsleben und spüren, dass großes Potenzial in Ihnen steckt, können es jedoch nicht klar genug definieren. Gleichzeitig wünschen Sie sich Klarheit darüber, wie Ihre Stärken zu den Anforderungsprofilen der Wirtschaft passen. Dieses Seminarangebot soll Sie dabei unterstützen, Ihre Stärken zu erkennen und das in Ihnen schlummernde Potenzial aufzudecken.

Jeder Mensch besitzt eine Fülle von Stärken, Fähigkeiten und Talenten und birgt in sich Potenziale und Ressourcen, die er für seine persönliche und berufliche Zukunft entdecken und nutzen kann. Mit Instrumenten aus dem (Selbst-)Coaching verschaffen Sie sich in diesem Seminar mehr Klarheit über Ihre Stärken und Ihr Potenzial. Sie werden erkennen, welchen zukünftigen beruflichen Herausforderungen Sie sich aufgrund Ihres Potenzials stellen können und welche Leistungserwartungen Sie erfüllen können.

Gleichzeitig werden im Seminar Wege und Strategien aufgezeigt, dieses Potenzial auszubauen, gezielt zu trainieren und effizient einzusetzen. Im Seminar wird Ihr persönliches und zukünftiges (Arbeits-)Umfeld beleuchtet und Sie lernen, Ihre Wahrnehmung und Ihren Blick dahingehend zu schärfen, wo und wie Sie Ihr Potenzial gewinnbringend für alle einsetzen können.

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für die Kompetenzbereiche "Selbstkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 02.04.2024 23:55 Uhr

Frauen tappen oft noch in die Fallen, sich entweder „typisch weiblich“ zurückzuhalten oder aber vermeintlich „männliches“ Kommunikationsverhalten kopieren zu wollen, ohne ihre persönlichen Stärken zu kennen und mit situativem Feingefühl einsetzen zu können. Frauenstimmen gelten als naturgegeben, also unveränderbar, dabei ist ein voller, angenehmer Stimmklang trainierbar.

Wie wäre es, wenn… ->

Sie selbstbewusst in Gesprächen und Vortragssituationen kommunizieren; kompetent, authentisch und professionell sprechen; die eigenen Stärken kennen und diese sicher und souverän darstellen und einsetzen.

Was kann ich nach dem Seminar? ->

„Typisch weibliche“ Kommunikationsmuster erkennen und durchbrechen – in Wort- und Körpersprache; meinen Stimmklang entwickeln und damit überzeugen.

Welche Inhalte bringen mich da hin? -> 

• Training einer vollklingenden weiblichen Stimme ohne Verstellung
• Arbeit am präsenten Körperausdruck
• Training von Schlagfertigkeit
• Umgang mit Unterbrechungen und Mansplaining in Gesprächen 

Für wen ist das Seminar geeignet: 

Studentinnen, die in den o.g. Themen Unterstützung annehmen wollen und sich präsent und kraftvoll selbst präsentieren möchten.

Umfang, Arbeitsweise, Methodik, Material

14-16 UE; interaktiver Vortrag, Kleingruppen- und Partnerarbeit, Vortrag vor der Gruppe mit Feedback

Dozentin: Sibylle Tormin M.A., Atem-, Sprech- und Stimmlehrerin, Rhetoriktrainerin, Sprecherzieherin (DGSS)

 Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Selbstkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 01.04.2024 23:55 Uhr

Mit dem Studium vermehren sich die Situationen die eigenen Kenntnisse, Fähigkeiten, Kompetenzen und die eigene Persönlichkeit zu präsentieren. Neben der Fülle des mitgebrachten Wissens ist der überzeugende persönliche Auftritt genauso entscheidend. Das stimmlich-sprecherische Auftreten steht im Rampenlicht und richtet sich an all jene, die auf Teamebene „Viel“-Sprecher werden wollen.                                                           

Wie wäre es, wenn… ->

Meine Stimme mühelos und klangvoll „erheben“ und meine ZuhörerInnen damit für mich einnehmen. Durch mein Auftreten Kompetenz, Glaubwürdigkeit und Authentizität ausstrahlen und somit Präsentationen und anderen fordernden Kontaktsituationen sicher und rundum professionell begegnen.

Was kann ich nach dem Seminar? ->

Lampenfieber entgegenwirken; mit meinem Körperausdruck in Mimik, Gestik und Blickkontakt überzeugen; die Zuhörenden durch meine Sprechweise für mich gewinnen; meinen Stimmklang entwickeln und optimieren; eine gelassene Präsenz in Haltung und Auftreten zeigen; wissen, wie ich wirke und dies gezielt einsetzen. 

Welche Inhalte bringen mich da hin? ->

• Kurzer Input zu physiologischen Voraussetzungen
• Ganzkörperliche Aktivierung und Spannungsregulation
• Umgang mit Lampenfieber
• Kurzer Input zur Stimmwirkungsforschung
• Übungen zur Atmung und zur Artikulation
• Training einer vollklingenden Stimme
• Stimmliche Authentizität, Brust- und Kopfresonanz
• Präsenten Körperausdruck entwickeln
• Engagiertes Sprechen, „auf Punkt“ sprechen

Für wen ist der Kurs geeignet?

Studierende, die ihre Stimme und Sprechweise wirkungsvoll verbessern und ihr Auftreten und Präsentieren optimieren möchten.

Umfang, Arbeitsweise, Methodik, Material

Interaktiver Vortrag, Kleingruppen- und Partnerarbeit, individuelles Einzeltraining vor der Gruppe mit Feedback

Dozentin: Sibylle Tormin M.A., Atem-, Sprech- und Stimmlehrerin, Rhetoriktrainerin, Sprecherzieherin (DGSS)

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Selbstkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 26.06.2024 23:59 Uhr

Inhaltliches

1. Allgemeine Grundlagen legen: Gründe für die betriebliche Ausbildung kennen, Einflussgrößen auf die Ausbildung kennen, rechtliche Rahmenbedingungen der Ausbildung kennen, Beteiligte und Mitwirkende an der Ausbildung kennen, Anforderungen an die Eignung der Ausbilderinnen und Ausbilder.
2. Ausbildung planen: Ausbildungsberufe auswählen, Eignung des Ausbildungsbetriebs überprüfen, Organisation der Ausbildung festlegen, Organisation und Inhalte mit der Berufsschule abstimmen, Ausbildungsplan erstellen, Beurteilungssystem festlegen.
3. Auszubildende einstellen: Auswahlkriterien aufstellen, an Einstellungen mitwirken, Einstellungsgespräch führen, am Vertragsabschluss mitwirken, Eintragungen und Anmeldungen vornehmen, Einführung und Probezeit planen.
4. Am Arbeitsplatz ausbilden: Arbeitsplätze auswählen und aufbereiten, auf Veränderungen der Arbeitsorganisation vorbereiten, praktisch anleiten, aktives Lernen anleiten, Handlungskompetenz fördern, Lernerfolgskontrollen durchführen, Beurteilungsgespräche führen.
5. Lernen fördern: Lern- und Arbeitstechniken anleiten, Lernerfolge sicherstellen, Zwischenprüfungen auswerten, auf Lernschwierigkeiten und Verhaltensauffälligkeiten reagieren, kulturelle Unterschiede berücksichtigen, mit externen Stellen kooperieren.
6. Gruppen anleiten: Kurzvorträge halten, Lehrgespräche durchführen, moderierend ausbilden, Medien auswählen und einsetzen, aktives Lernen in Gruppen fördern, in Teams ausbilden.
7. Ausbildung beenden: Auf Prüfungen vorbereiten, zur Prüfung anmelden, Zeugnisse ausstellen, Ausbildung beenden /verlängern, auf Fortbildungsmöglichkeiten hinweisen, an Prüfungen mitwirken.

Material: Broschüre" Ausbildung und Beruf " des BMBF (bitte selbst besorgen!). 

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Die Veranstaltung dient der Vorbereitung zur Prüfung bei der IHK. Die Prüfungsgebühr für die Ausbilder-Eignungsprüfung beträgt 210,00 €. Weitere Informationen dazu erhalten Sie in der Veranstaltung

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 17.07.2024 23:59 Uhr

New York, Rio, Tokio - oder doch lieber England? Oder Spanien?

Praktikum, Studium, Sprachreise, Workcamp, ... - Möglichkeiten gibt es viele.

Und egal, was Sie machen: Es wird sich lohnen und Sie werden begeistert sein!

Was am besten zu Ihnen passt, was Sie bei den Vorbereitungen beachten sollten und welche Tipps wir für Sie parat haben, erfahren Sie hier:

In der Info-Veranstaltung erhalten Sie u.a. Infos zu:

• Fördermöglichkeiten bei der Finanzierung,
• Auslandsstudium,
• Stellensuche und Bewerbung für ein Auslandspraktikum

Eine Anmeldung für diese Veranstaltungen ist nicht notwendig. Alle Studierenden der Campus WF, SZ und SUD erhalten vorab eine E-Mail mit den Details zur Veranstaltung.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 26.02.2024 10:00 Uhr

Dieses Seminar soll Ihre Excel- Kenntnisse erweitern. Anhand typischer wissenschaftlicher Fragestellungen und praktischer Übungen erwerben Sie Sicherheit im Umgang mit:

• der Funktionsbibliothek
• dem Verknüpfen von Tabellen
• dem Datenimport
• dem Konsolidieren von Daten
• Sortier- und Filterfunktionen
• dem Erstellen von Tabellenformatvorlagen
• Diagrammen und Sparklines
• dem Einsatz von Excel-Tabellen und -Diagrammen in Word bzw. PowerPoint
• Pivot-Tabellen

HINWEIS: Gearbeitet wird mit Windows als Betriebssystem und dem Excelprogramm ab 2013.

Mit Office 365 ist es möglich auch teilzunehmen, dabei gibt es jedoch ein paar kleine Einschränkungen, die Sie so in Offece 365 nicht verwenden können.

Grundkenntnisse im Umgang mit Excel und dem von Ihnen genutzten Betriebssystem sind erforderlich und darüber hinaus ziemlich hilfreich für das Thema.

Organisatorisches:

Die Seminare finden über BigBlueButton und Moodle statt und eine aktive Teilnahme wird vorausgesetzt.

Informationen zu den Zugangsdaten erhalten Sie per E-Mail kurz vor Beginn des Seminars. 

Wir empfehlen Ihnen in den Videokonferenzen die Verwendung eines Headsets, einer Webcam und des Webbrowsers Chrome.

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Methodenkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 24.04.2024 23:59 Uhr

Textverarbeitungsprogramme, allen voran Word, unterstützen beim wissenschaftlichen Schreiben von Studien- oder Bachelorarbeiten. Ein sicherer Umgang mit Ihrem Textverarbeitungsprogramm erleichtert das Strukturieren, das eigentliche Schreiben und das Formatieren Ihrer wissenschaftlichen Ausarbeitung

Das Seminar gibt anhand von praktischen Übungen einen Überblick über die Möglichkeiten im Umgang mit WORD 2010 bei der Erstellung wissenschaftlicher Arbeiten.

Erarbeitet werden:

• grundlegende gestalterische Hinweise zum Aufbau einer wissenschaftlichen Arbeit
• der Umgang mit Formatvorlagen und Kopf- und Fußzeilen, Seitenzahlen
• Einbinden von Grafiken, Tabellen und Diagrammen
• automatisches Inhalts- und Bildverzeichnis sowie Quellen- bzw. Fußnotenverwaltung
• Hilfe beim Schreiben und Formulieren: Rechtschreibhilfe und Thesaurus
• Tipps und Tricks aus der Praxis

HINWEIS: Gearbeitet wird mit Windows als Betriebssystem und dem Wordprogramm ab 2013.

Mit Office 365 ist es möglich auch teilzunehmen, dabei gibt es jedoch ein paar kleine Einschränkungen, die Sie so in Offece 365 nicht verwenden können.

Grundkenntnisse im Umgang mit Word und dem von Ihnen genutzten Betriebssystem sind erforderlich und darüber hinaus ziemlich hilfreich für das Thema.

Organisatorisches:

Das Online-Seminar findet über BigBlueButton und Moodle statt und eine aktive Teilnahme wird vorausgesetzt.

Informationen zu den Zugangsdaten erhalten Sie per E-Mail kurz vor Beginn des Seminars. 

Wir empfehlen Ihnen in den Videokonferenzen die Verwendung eines Headsets, einer Webcam und des Webbrowsers Chrome.

Ostfalia Zertifikat Schlüsselqualifikationen: Die Veranstaltung ist für den Kompetenzbereich "Methodenkompetenz" anrechenbar.

Die Anmeldung wird freigeschaltet vom 26.02.2024 10:00 Uhr bis zum 22.05.2024 23:55 Uhr